転職コラム

転職エージェントは放置しても大丈夫?放置されないためにすべきことを解説

後輩ちゃん
後輩ちゃん
転職エージェントは登録後に放置しても大丈夫ですか?
ベンチャー先輩
ベンチャー先輩
デメリットが多いから放置は絶対にやめよう!

転職エージェントにとりあえず登録したのはいいけれど、「まだ転職しないし…」「連絡がくるのがうっとうしい」と放置している人はいませんか?

転職エージェントを放置するのは、本当に転職したくなった際にデメリットができてしまうのでやめましょう。

本記事では、転職エージェントから放置されてしまわないためにすべきことも合わせて解説していきます。

本記事でわかること
  • 転職エージェントを放置する際に気をつけること
  • 転職エージェントを放置する際によくある質問
  • おすすめの転職エージェント

転職を考えている人は、業界大手で転職の負担を減らせるので、ぜひリクルートエージェントに登録しておきましょう!

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転職エージェントは登録後に放置するのはNG!

転職エージェントは登録後に放置するのはNG!

転職エージェント登録後に気持ちが変わったり、そもそもなんとなく登録して放置したくなってしまう気持ちはわかります。

しかし、エージェント側に何も伝えず放置するのはデメリットが多いのでやめましょう。

以下では、なぜ放置するとデメリットになってしまうのか具体的に説明します。

優先度が低くなり後回しにされる

転職エージェントは多くの場合、担当のアドバイザーがつきます。

担当者からの連絡を放置していると、担当者も人間なので気分を害し「この人は見込みがないな」と判断して他の人を優先されてしまいます。

転職希望者が無料で利用できるとはいえ、転職エージェント自体は登録企業への人材紹介で成り立っているれっきとした企業でボランティアではありません。

企業への紹介が見込めない人は見放されてしまうので、登録後は積極的に転職する意思を見せておきましょう。

担当者からの印象が悪いと、いざ転職をしたくなったときに効率よく進めることができません。

ベンチャー先輩
ベンチャー先輩
転職エージェントも仕事でやっているからね

優良な求人を紹介してもらえない

社会人として報告・連絡・相談、通称「報連相」はできて当たり前のことで、もちろん転職エージェントとの連絡もそうです。

転職エージェントにとって利用者は「客」であることに代わりはありませんが、社会人としての所作はしっかり見られています。

連絡を放置するということは「社会人としてのマナーがなっていない」ということで、そういった市場価値の低い人を企業には紹介しづらいですよね。

優良な求人を紹介してもらえなくなってしまうので、放置は避けるべきです。

放置以外にも、転職エージェントと接する際は社会人としてのマナーを欠く行動は慎みましょう。

後輩ちゃん
後輩ちゃん
連絡は社会人として当然なんですね

転職エージェントを放置するときに気をつけるポイント

転職エージェントを放置するときに気をつけるポイント

ただ、転職エージェントに登録してもさまざまな事情で放置したい場面もあるはずです。

よくある理由としては一旦転職活動をストップするときや、登録したものの転職するか迷っているなどが挙げられます。

以下では、転職エージェントを放置するときに気をつけるポイントを解説していくので、ただ放置せずに対処しておきましょう。

放置する前に担当者に電話やメールで伝える

転職エージェントのサービスを保留しておきたい場合は、放置する前にその旨を担当者に電話やメールで伝えておきましょう。

事前に伝えておけば担当者も準備ができますし、気分を害することもないので安全です。

再開する際には再度連絡をすれば問題なくサポートを受けられます。担当者も「再開したい」という連絡は嬉しいものです。

再開の際には「なぜ転職活動を再開したのか」「利用を中断している間に何があったのか」を把握するためにもう一度面談が行われる場合もあるので、留意しておきましょう。

ベンチャー先輩
ベンチャー先輩
ちゃんと連絡しておけば大丈夫!

放置中に連絡があったら無視せずに対応する

放置中に担当者から連絡があった時は億劫に感じるかもしれませんが、無視せず対応しましょう。

しっかりと対応すれば担当者からの印象も良く、再開したときに親身に対応してくれる可能性が高いです。

ただ、エージェントにもよりますが、連絡しても長期間利用していなかった場合は自動的に退会扱いになってしまう場合もあるので注意しましょう。

ちゃんと連絡していて退会扱いになった場合は対応が悪くなどのデメリットはありませんが、登録をし直さなければならない場合も多いです。

後輩ちゃん
後輩ちゃん
連絡には都度対応しておくのが無難です!

再開するときは理由も添えてメールか電話で連絡する

転職エージェントの利用を再開する場合は、理由も添えてメールか電話で連絡しましょう。

ただし、せっかく再開するのに担当者の印象を下げないためにも、社会人としてのマナーは守るべきです。

急に「○○の求人ありませんか?」などと連絡するのは失礼ですよね。

再開する場合、以前と同じ担当者がつくかどうかはエージェントや担当者の状況によります。

たとえ担当者が代わるとしても、転職希望者の正確な現状を把握するためにも再度面談を行ってくれる場合が多いので安心してください。

ベンチャー先輩
ベンチャー先輩
ここでも常識ある対応をしよう

転職エージェントから放置されることはある?その原因とは?

転職エージェントから放置されることはある?その原因とは?

自分の意思に反して転職エージェントに放置されてしまう場合もあります。

ただ、自分が悪くない場合とエージェント側が悪い場合があるので、それぞれ知っておきましょう。

以下で具体的に説明していきますので、ぜひご覧ください。

自分が悪くない場合

自分が悪くない場合は、次のような状況です。

  • 担当者が連絡を忘れている
  • いい加減なエージェントに登録している

担当エージェントも人間なので、能力の差や転職希望者との相性もあります。

なかなか連絡がない場合は、こちらからメールなどでアクションをかけてみましょう。

ただ、こちらから連絡する場合は催促するようにしてはいけません。心象を悪くしないよう十分注意しつつ対処しましょう。

また、いい加減なエージェントに登録している場合、担当者が合わない場合は環境を変えるしかありません。

別のエージェントに登録する、担当者を代えてもらうなど行動を起こすのがおすすめです。

後輩ちゃん
後輩ちゃん
丁寧に聞いてみましょう

自分が悪い場合

次のような理由で自分に落ち度があり、転職エージェントから放置されてしまう場合もあります。

該当していないか、よくチェックしてください。

  • 会員登録ができていない
  • 連絡を返さない
  • 転職への熱意がない
  • 社会人のマナーがない

会員登録ができていない場合はそもそもサービスが開始されないので、いくら待っていても連絡は来ません。

よく確認して、わからない場合は運営に問い合わせてみましょう。

転職への熱意がない、連絡を返さない、社会人のマナーがない場合は担当者の印象が悪くなっており、「紹介したくない」という理由で意図的に放置されてしまいます。

ベンチャー先輩
ベンチャー先輩
担当者との関係が悪くなっていないか考えよう

転職エージェントから放置されないためには?

転職エージェントから放置されないためには?

転職エージェントから放置されないためには、自分でしておけることも多くあります。

以下で具体的にご紹介しますので、「放置されないかな?」と不安な人はぜひ今からでも実践してみましょう。

優良な転職エージェントを利用する

まずは転職エージェント選びが重要です。

転職エージェントは優良なところを利用すれば、担当アドバイザーも優秀な人材をそろえているところが多いので、向こう側の落ち度で放置されることも少ないでしょう。

転職エージェントからの連絡を放置したくなってしまう理由の1つに「営業がしつこい」というものがありますが、優良な転職エージェントならその心配もありません。

さらに、求人も優良企業を紹介してくれ、選考対策もしっかり受けられるなどいいことづくめなので、エージェントを選ぶ際はよく吟味しましょう。

後輩ちゃん
後輩ちゃん
転職はエージェント選びから始まっています!

社会人のマナーを徹底する

社会人のマナーを徹底することは当たり前のことですが、特に報連相は意識しましょう。

転職エージェント側も、より優秀な人材を登録企業に紹介してしっかり自社の利益に貢献したいですから、社会人としてのマナーを備えている人が優遇されるのは当然です。

報連相ができなければお互いに活動の効率が落ちるだけなので、何も良いことはありません。

報連相ができていればエージェント側も転職希望者側に連絡しやすくなるので、優良の求人が入った際にいち早く回してくれることもあります。

日頃から良好な関係を築いておくことが転職成功への鍵です。

ベンチャー先輩
ベンチャー先輩
担当者との関係は大事だよ

こまめに自分から連絡する

転職エージェントから忘れられて放置されないためにも、こまめに自分から連絡しておくのが重要です。

転職する熱意を示しておけばエージェント側も求人を紹介しやすいですし、印象も悪くなりません。

たとえば、転職希望の会社がなくて転職を踏みとどまっていた場合、転職の熱意を示しておけば希望業界の求人が入った際にすぐ紹介してもらえる可能性もあります。

また、こまめに連絡しておくことで、再度転職活動に力を入れる際も話がスムーズに進むでしょう。

効率よく転職を進められ、スピード内定に結びつくはずです。

後輩ちゃん
後輩ちゃん
こまめに連絡して悪いことはありませんよ!

おすすめの転職エージェント

転職エージェント側と合わずに放置されて転職が失敗するのは最悪です。大事な自分の人生なので、転職エージェントは優良なところを選びましょう。

以下では、当サイトおすすめの転職エージェントを2つご紹介するので、ぜひ興味のあるところに登録して転職を成功させましょう。

リクルートエージェント

リクルートエージェント
エージェント名 リクルートエージェント
おすすめ度
料金 無料
求人数 公開求人:312,595件
非公開求人:282,082件
(2022年11月29日現在)
今の求人数:公式HP参照
対象年代 全年代
対応エリア 全国/海外
オンライン面談 対応
得意分野 全業界網羅
公式HP https://www.r-agent.com/
さらに詳細を見る
運営会社名 株式会社リクルート
拠点 札幌・仙台・宇都宮
さいたま・千葉
西東京・横浜・東京
京都・大阪・神戸
岡山・広島・福岡
書類添削の有無
面接対策の有無
スカウト機能の有無
連絡手段 メール・電話
求人数
サポートの質
スピード感
対応地域
利用者満足度
非公開求人数
年収UP率
サポート実績
リクルートエージェントの特徴
  • 転職支援実績No.1を獲得
  • 50万件を超える豊富な求人数
  • ほぼすべての業界、職種を網羅

大手優良転職エージェントとして筆頭に上がるのが、リクルートホールディングスが運営するリクルートエージェントです。

リクルートエージェントなら転職支援NO.1でこれまでに47万人以上が転職をさせており、あらゆる転職に対応できて信頼性は抜群と言えます。

求人数は50万件以上であらゆる業界の求人を網羅している上、非公開求人も多数扱っているので「転職したい求人がない」という理由で転職がストップする心配はありません。

面談では多くの転職希望者を見てきた専任のアドバイザーが、転職活動のすべてにおいて丁寧にサポートしてくれます。

利用して損はないエージェントなので、まずは無料登録して相談に乗ってもらいましょう!

ベンチャー先輩
ベンチャー先輩
大手リクルート系列なので安心!
良い口コミ男性

細かいところまで親身に返信してくれたりする。職務経歴書や面接対策など添削してくれる。求人も圧倒的に多いし、日本のエージェントの中では一番だと思う。ここをメインに利用して他社をサブに利用するのが良いかも。

引用:みん評

良い口コミ女性

ネットで検索していてトップの方に出てきたので選びました。見てみると、掲載数が非常に多く見やすいホームページで、転職成績実績NO.1ということでした。アドバイザーの方がとても親切にしてくれて親身になって相談に乗ってくれました。(後略)

引用:みん評

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【体験談】リクルートエージェントの評判、口コミは?第二新卒のボクが使い倒した理由転職エージェントのなかでも最大手のリクルートエージェント。実際の口コミや評判を見ると悪いも見つかります。実際に筆者が利用した体験談と、利用者の口コミを徹底調査。ほかの転職エージェントと「第二新卒可」「未経験可」の求人数の比較もしてみました。実態を調査してピッタリな転職エージェントを見つけましょう。...

マイナビジョブ20’s

エージェント名 マイナビジョブ’20s
おすすめ度
料金 無料
求人数 求人数:非公開
対象年代 20代
対応エリア 全国
オンライン面談 あり
得意分野 20代対象、未経験OK求人が豊富
公式HP https://mynavi-job20s.jp/
さらに詳細を見る
運営会社名 株式会社
マイナビワークス
拠点 新宿・横浜・大阪
神戸・名古屋
書類添削の有無
面接対策の有無
スカウト機能の有無
連絡手段 メール・電話
求人数
サポートの質
スピード感
対応地域
利用者満足度
非公開求人数
年収UP率
サポート実績
マイナビジョブ20’sの特徴
  • 20代・第二新卒・既卒向け転職エージェント
  • 初めての転職をフルサポート
  • 累計29万人以上が利用!

転職を考えている20代の方は、20代の転職に特化した転職エージェントのマイナビジョブ20’sを利用しましょう。

マイナビジョブ20’sは大手マイナビが運営する転職エージェントなので、求人数やサービスにも信頼性がおけます。

他の転職エージェントだと社会人経験の豊富なライバルたちと競わなければいけませんが、マイナビジョブ20’sならその心配はありません。

20代の転職事情に詳しい専属のアドバイザーが企業とのやり取りまで行ってくれるので、初めての転職でも選考に集中できます。

さらに、マイナビジョブ20’sの求人はおよそ70%以上が未経験歓迎の求人のため、新しい業界へのチャレンジもしやすいのが嬉しいポイントです。

後輩ちゃん
後輩ちゃん
20代の転職ならここ!
良い口コミ男性

2018/11/23

いくつか転職サイトを見ていたのですが、無料の転職支援に惹かれてこちらのサイトに登録しました。初めてこの手の支援を受けましたが、これが無料で受けられるのというのが正直な感想でした。 私自身、書類選考で落ちることが多かったので、履歴書の添削をしてもらえたのは心強かったです。また、企業とのやりとりもアドバイザーの方が行ってくれていたので、私は面接に集中するだけという環境も作ることが出来ました。おかげで、無事に希望の会社に転職出来ました。

引用:みん評

良い口コミ女性

2018/12/29

はじめは普通の転職サイトと何ら変わりないところだと思っていました。しかし実際に利用してみると20代に向けた求人に特化していたので、自分にピッタリ合う仕事が沢山見つけられました。 しかも専任のキャリアアドバイザーが個別キャリアカウンセリングから入社に至るまでを完全サポートしてくれるので、安心感があります。担当者と性格が合わないときついかも知れませんが、私の担当者はとても優しく思いやりのある方だったので、やり取りもスムーズでした。 他の転職サイトではここまでしっかりとフォローはしてもらえませんでしたから、本当に出会えて良かったです。 信頼性の高い適性診断も登録後に受けられますし、自分の苦手部分についても教えてもらえたので克服について考え、相談し、乗り超えることもできました。

引用:みん評

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マイナビジョブ20'sの評判、口コミは?実際の利用者の体験談からわかる魅力とは?第二新卒特化型エージェントとして有名な「マイナビジョブ20's」の評判、口コミを体験談付きで紹介しています。質の高いキャリアコンサルタントや無料で受けられる適性診断は評価が高いですが、実際の評判や口コミは?また、そのほか大手エージェントと求人数も比較。ほかと比べてどうなのかを調査しています。...

よくある質問

よくある質問

ここからは、転職エージェントを利用する上でよくある質問にお答えしていきます。

紹介する求人がない場合は放置される?

転職エージェントに相談しても、エージェントの保有する求人次第で紹介する求人がない場合は放置されてしまうことがあります。

あるいは、紹介する求人がないと伝えられます。

しかし、相談した時点では求人がなくても新たに入る場合があるため、いつでも動けるように担当者とは連絡を取り続けておきましょう。

担当者と良好な関係を築いておくと、優先的に教えてくれる場合があります。

複数の転職エージェントを利用してもいい?

他の転職エージェントを利用しているか聞かれる場合もありますが、転職エージェントを併用していても問題はありません。

複数登録しているからといってサポートを悪くされることはないので安心してください。

むしろ、転職の効率を上げるなら、転職エージェントは併用しましょう。

ほかのエージェントが持っていない求人もあるので、理論上は併用するほどお得です。

転職エージェントは複数掛け持ちした方がいい?複数の転職エージェントを使うメリット・デメリットを紹介 転職エージェントを使って転職を成功させた方の多くは、複数のエージェントを利用しています。 内定状況 転職...

見捨てられることはある?

担当者と合わなかったり、転職の意思がなかったり、社会人のマナーに欠けるなどした場合に見捨てられることは十分あります。

しかし、ただ甘んじて見捨てられるのを受け入れても自分が損をするだけです。

担当者を代えてもらう、ほかのエージェントを利用するなど自分の取れる行動を取りましょう。

結局、転職では自分が主体的に動かなければ結果はついてきません。

【必見】転職エージェントとの賢い付き合い方とは?胡散臭い裏事情についても解説 転職活動を効率よく進めたい場合は、転職エージェントをうまく活用すべきです。自分に合ったエージェントを複数利用することは大前提です...

転職エージェントは放置せずに積極的に連絡をとろう!

転職エージェントを放置しても、いざ自分が本当に転職したくなったときに損をしてしまうだけなので、積極的に連絡を取りましょう。

日頃から良好な関係を築いておけば、求人を紹介してもらいやすいなど自分に有利に働くことも多いですよ。

転職エージェントは信頼性も重要なので、どのエージェントにしようか悩んでいる人は業界最大手のリクルートエージェントに登録しましょう!

50万件を超える求人から、あなたにぴったりの転職先がきっと見つかるはずです。

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ABOUT ME
九条辰季
東京生まれ東京育ち、日本大学芸術学部文芸学科卒。政治・就職・転職・ゲームなど幅広い分野で活動中の雑食webライターです。youtube動画や漫画のシナリオも書いています。趣味はキャンプ・バレーボール・ゲーム。 大学在学中からラジオ局ライターとして勤務し、国家公務員を経て現在はライターに出戻り。読者の日々が彩り豊かになるような文章を目指して執筆しています。
編集者情報

この記事の編集者 杉田 陸

福岡県在住。福岡大学卒業後、ホテルのアメニティーメーカーに入社。新規開拓営業・SNSマーケティングなどを経験。その後、Webマーケティング企業へ転職。第二新卒での転職を成功させた経験を生かし、転職情報をお届けします。

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