転職エージェント

既卒・フリーターに特化した転職エージェント7選を徹底比較|正社員になるために絶対に使うべき転職エージェント

後輩ちゃん
後輩ちゃん
既卒・フリーターでも正社員へ就職できるのでしょうか…?
ベンチャー先輩
ベンチャー先輩
既卒・フリーターから正社員へ就職するなら、転職エージェントを使うといいよ。

既卒・フリーターから正社員への転職は、転職エージェントの活用がおすすめです。転職エージェントを活用すれば、内定へのサポートを徹底的に行ってくれるメリットがあります。

しかし、さまざまな転職エージェントがあるため、一体どれを選べばいいか迷ってしまいますよね。そこでおすすめなのが、キャリアパーク就職エージェントです。既卒・第二新卒に特化しているため、若者の悩みに寄り添ったサポートを魅力としています。

専任のキャリアアドバイザーが丁寧にカウンセリングを実施してくれるのも魅力です。目指したいキャリアがまだ定まっていない人でも、安心してください。

本記事ではキャリアパークを含め、リーター・既卒に特化した転職エージェントを8つ紹介します。既卒・フリーター向けの転職エージェント探しに悩んでいたら、ぜひこの記事を参考にしてみてください。

おすすめランキングTOP3

  1. No.1
    キャリアパーク
    若者に寄り添ったサポートで大人気!

    既卒・第二新卒に特化

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  2. No.2
    未経験でも正社員に就職可能!

    大手企業求人多数!

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  3. No.3
    未経験求人1,700以上! 適正診断も人気

    第二新卒1番おすすめ

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目次
  1. 既卒とフリーターの違い
  2. 既卒・フリーターにおすすめの転職エージェント
  3. 既卒・フリーターに特化した転職エージェントを使うメリット
  4. 企業が既卒・フリーターを求めている理由
  5. 既卒・フリーターが転職を成功させるポイント
  6. 既卒・フリーターにおすすめの職業
  7. 既卒・フリーター転職でよくある質問
  8. 既卒・フリーターから正社員になるなら転職エージェントへ登録!

既卒とフリーターの違い

既卒とフリーターの違い

既卒・フリーターはほとんど違いがありません。どちらも「正社員経験がない・正社員経験が極端に少ない人」を指します。既卒・フリーターそれぞれの詳しい意味は、下記のとおりです。

フリーター 正社員経験がなく、現在アルバイトで生計を立てている人
既卒 新卒で就職せず、大学を卒業した人。アルバイトの有無に関わらず「既卒」と呼ばれることが多い。

既卒・フリーターには大きな違いがないため、利用する転職エージェントは同じです。転職エージェントを探す際は、「既卒・フリーター向け」の転職エージェントをチェックするとよいでしょう。

既卒・フリーターにおすすめの転職エージェント

既卒・フリーターにおすすめの転職エージェントを7つ紹介します。転職エージェントを決めかねている人はぜひ参考にしてみてください。

キャリアパーク就職エージェント

キャリアパーク
サービス名 キャリアパーク就職エージェント
取扱企業数 約6,800社(2022年6月29日現在)
おすすめ度
公式HP https://careerpark-agent.jp/advance/

キャリアパーク就職エージェントは、既卒・第二新卒に特化したサービスです。若手の転職事情に詳しいアドバイザーが選考通過率をアップする方法を伝授してくれます。

既卒・第二新卒に特化したサービスのため、アドバイザーは多くの転職活動初心者をサポートしています。そのため、第二新卒で初めて転職を不安に感じている方も安心です。

自己分析のやり方から履歴書・職務経歴書の添削、面接対策など丁寧にサポートしてくれるのもキャリアパークの大きな魅力と言えるでしょう。

転職に踏み切れていない方でも、今後のキャリアについてなど相談できるため、まずは気軽に登録してみましょう!

\若者に寄り添ったサポート!/
無料登録をする
(公式サイト)

キャリアスタート

キャリアスタート
サービス名 キャリアスタート
公開求人数 要問合せ
非公開求人数 要問合せ
おすすめ度
公式HP https://careerstart.co.jp/
  • 同世代と交流できる転職交流会を実施
  • マンツーマン模擬面接による面接対策
  • 引越しや住居・生活のことまで相談できる転居サポート

キャリアスタートのメリットは、同世代と交流できる転職交流会が実施されている点です。転職交流会は、転職中・転職決定・転職後の人が自由に参加できます。転職活動におけるリアルな情報を集めたい人にうってつけです。

また、マンツーマン模擬面接による面接対策も魅力です。面接がはじめての人でも自信をもって面接に挑めるよう、丁寧にアドバイスしてくれます。面接方法を押しつけられるわけではないので、安心して面接対策を行ってください。

\転職交流会を実施!/
求人を見る
(公式HP)

キャリアスタートの評判・口コミは最悪・やばいというのは嘘!キャリアスタートの評判について徹底調査 ただし、キャリアスタートは東京の求人ばかりといったデメリットもあります。 キャリアスタートには未経験OKの...

マイナビジョブ20’s

サービス名 マイナビジョブ20’s
公開求人数 非公開
非公開求人数 要問合せ
おすすめ度
公式HP https://mynavi-job20s.jp/
  • 個別カウンセリングにて転職活動の希望・不安をヒアリング
  • 強みを引き出す面接対策の実施
  • 採用担当者から直接スカウトを受け取れる

既卒・フリーターが転職エージェント選びに迷ったら、まずはマイナビジョブ20’sに登録しましょう。マイナビジョブ20’sは20代専門の転職エージェントです。専任のキャリアアドバイザーがカウンセリング・応募書類の添削・面接対策など徹底的にサポートしてくれます。

キャリアアドバイザーは業種・職種の知識が豊富なプロフェッショナルです。目指したい業界や企業のことを把握しているので、転職活動の際に必要なアドバイスを得られます。20代の強みを活かしたい人にうってつけの転職エージェントです。

\20代転職を全力サポート/
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(公式HP)

【第二新卒の味方】マイナビジョブ20'sの評判、口コミは?第二新卒へのサポート力が魅力の転職エージェント第二新卒特化型エージェントとして有名な「マイナビジョブ20's」の評判、口コミを体験談付きで紹介しています。質の高いキャリアコンサルタントや無料で受けられる適性診断は評価が高いですが、実際の評判や口コミは?また、そのほか大手エージェントと求人数も比較。ほかと比べてどうなのかを調査しています。...

第二新卒エージェントneo

サービス名 第二新卒エージェントneo
公開求人数 要問合せ
非公開求人数 要問合せ
おすすめ度
公式HP https://www.daini-agent.jp/
  • 一人ひとりに合わせた自己PR・志望動機作成をサポート
  • 実際に訪問した優良企業のみを紹介
  • 内定後研修によって社会人準備も万全

ミスマッチを防ぎたいなら、第二新卒エージェントneoがおすすめです。第二新卒エージェントneoが紹介する企業は、担当者が直接訪問したところばかりです。残業や人間関係まで把握しているので、ミスマッチを防げるでしょう。

また、内定後のアフターフォローが充実しているのも魅力です。特に、内定後研修に参加することで、社会人としての基礎力が身につきます。正社員経験がなくても、内定後研修を受ければすぐに企業で活躍できるでしょう。

\内定後も安心できる!/
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(公式HP)

【事実のみ】第二新卒エージェントneoの口コミ評判は?8時間のサポート時間が魅力の転職エージェント第二新卒エージェントneoは、サポート力に定評のある第二新卒専門のエージェントです。筆者の面談の体験談を含め、口コミや評判を徹底調査!実際に経験した筆者だからこそ分かった第二新卒エージェントneoの強み、弱みを徹底分析をします。悪い口コミがあるのは本当なのか?...

就職Shop

転職shop
サービス名 就職Shop
公開求人数 登録企業数1万社以上
非公開求人数 要問合せ
おすすめ度
公式HP https://www.ss-shop.jp/

就職Shopは、リクルートが運営する既卒・フリーター向けの転職エージェントです。

就職Shopは書類選考がなしで面接まで進むことができます。ポテンシャルや将来性を期待する企業が多いことがわかります。

就職Shopの口コミ・評判は非常によく、キャリアドバイザーの良い口コミが非常に多くありました。

\登録必須のエージェント/
就職Shop
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就職Shopの評判・口コミがやばいというのは嘘!利用者の声からわかった特徴や注意点などを紹介 未経験者・既卒向けの就職支援サービス「就職Shop」の口コミや利用の流れについて詳しく解説します。 就職Shopは、学歴・...

UZUZ(ウズウズ)

UZUZ※引用:UZUZ
サービス名 UZUZ(ウズウズ)
公開求人数 要問合せ
非公開求人数 要問合せ
おすすめ度
公式HP https://uzuz.jp/
  • オーダーメイド型の就業サポート
  • サポート人数や定着率は業界トップクラス
  • 既卒・フリーターの気持ちに寄り添ってくれるスタッフ

これまで転職エージェントを利用してもしっくりこなかった人は、UZUZの利用がおすすめです。UZUZでは一人ひとりに合わせたオーダーメイド型の就業サポートを実施しています。給料をはじめとした条件をカスタマイズすることで、マッチング精度を高めています。

UZUZでは求人紹介だけでなく、キャリア教育を提供しているのが魅力です。企業と求職者の本質的なマッチングにこだわっているからこそ、求人紹介だけに留まりません。そのため、入社半年後の定着率は96.8%と業界トップクラスを誇ります。

\定着率96.5%!/
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(公式HP)

UZUZ(ウズキャリ第二新卒)は良い意味でやばい?みんなの口コミ評判と実際に使って分かった評価を解説20代の転職に強い「ウズキャリ第二新卒」の評価・口コミ評判についてまとめています。使用者に取材した体験談もご紹介しています。転職者に寄り添ったサポートでおすすめできる転職エージェントです。...

ハタラクティブ

サービス名 ハタラクティブ
公開求人数 要問合せ
非公開求人数 要問合せ
おすすめ度
公式HP https://hataractive.jp/
  • 大手企業への内定率が8割以上
  • 経歴や状況に合わせた的確なアドバイスが受けられる
  • 向いている可能性が高い求人のみを厳選

既卒・フリーターでも大手企業を目指したいなら、ハタラクティブがうってつけです。ハタラクティブ経由で内定を獲得した人のうち、86.5%が大手企業へ内定しています。誰もが知る有名な企業に就職したい人は、ぜひハタラクティブの登録を検討してみてください。

また、ハタラクティブのアドバイザーは求職者に向いている求人のみ紹介してくれます。無理に求人を紹介されることはないので、自分に合った企業をじっくり吟味できます。わからないことがあれば、転職のプロであるアドバイザーに相談してみましょう。

\フリーター・既卒に特化!/
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(公式HP)

ハタラクティブがうざい・怪しいというのは本当?口コミ評判と実際に使ってみて体験談を公開既卒・フリーター・ニートでも正社員になれると話題のハタラクティブ。うざい?怪しい?といった評判がある転職エージェントです。実は風評被害?そこで今回は、体験談を元にハタラクティブの本当の評判をご紹介します。...

DYM就職

サービス名 DYM就職
求人数 要問合せ
おすすめ度
公式HP https://www.dshu.jp/
  • フリーター・第二新卒に強い転職エージェント
  • 就職できるまでエージェントが寄り添ってくれる

DYM就職は就職できるまでエージェントが寄り添ってくれます。選考対策はもちろん、キャリア相談や企業とのやりとりも代行してくれる心強い味方です。転職活動中に困ったことやわからないことがあれば、気軽にエージェントへ相談してみてください。

JAIC(ジェイック)

JAIC※引用:JAIC
サービス名 JAIC(ジェイック)
公開求人数 要問合せ
非公開求人数 要問合せ
おすすめ度
公式HP https://www.jaic-college.jp/sales/
  • 無料で就職講座を受けられる
  • 集団面接会に参加すると最短2週間で内定を獲得できる
  • 就職後でも手厚いサポートを受けられる

JAICは無料の就職講座を開講しているのが魅力です。ビジネスマナーや自己分析、企業研究の方法などを学べます。正社員への就活経験がなくても、就職講座があれば就活に必要な知識を得られます。

また、書類選考を必要としない集団面接会も魅力です。書類選考なしで面接を受けられるので、スピーディーな就活が叶います。最短2週間で内定獲得できるため、すぐにでも正社員として働きたい人におすすめです。

ジェイックの評判は?ジェイックを利用していた人の実際の口コミ・評判を大公開 ジェイックとは、無料の就職講座を完備した転職エージェントです。フリーターや大学中退者でも就職しやすいと、かなり好評を得ています。...

既卒・フリーターに特化した転職エージェントを使うメリット

既卒・フリーターに特化した転職エージェントを使うメリット

既卒・フリーターに特化した転職エージェントを使うと、どのようなメリットを得られるのでしょうか。気になるメリットは下記のとおりです。

転職エージェントを使用するメリット
  • 内定をとるためのサポートを徹底的にしてくれる
  • 既卒・フリーターでも活躍できる求人を紹介してもらえる
  • 不安や悩みを気軽に相談できる
  • ブラック企業へ就職する可能性が低くなる

それぞれ詳しく確認していきましょう。

内定をとるためのサポートを徹底的にしてくれる

後輩ちゃん
後輩ちゃん
しっかりサポートしてくれると、心強いですね。

転職エージェントを活用すると、内定をとるためのサポートを徹底的に行ってくれるメリットがあります。転職活動をなにからはじめたらいいか分からない人でも、安心して転職活動をスタートできるでしょう。下記は、サポート内容の一例です。

  • 履歴書・職務経歴書の添削
  • 本番の面接を想定した面接対策
  • 面接日の日程調整

転職のプロが徹底的にサポートしてくれるため、1人で転職活動するよりもスピーディーに内定を得られるでしょう。また、ほとんどの転職エージェントでは、すべて無料でサポート内容を受けられるのも魅力です。

既卒・フリーターでも活躍できる求人を紹介してもらえる

ベンチャー先輩
ベンチャー先輩
自分に合った求人を紹介してもらえるのは、大きなメリットだよ。

転職エージェントを使うと、既卒・フリーターでも求人を紹介してもらえます。正社員経験がない既卒・フリーターは転職活動が難航しがちです。1人で転職活動をしようにも、応募できる求人が極めて少ない場合も考えられます。

しかし、既卒・フリーターに特化した転職エージェントなら、既卒・フリーターでも活躍できるような求人を多数取り扱っています。一般的な転職エージェントよりも、若手歓迎・未経験歓迎の求人が多く、自分に合った企業に出会えるでしょう。

不安や悩みを気軽に相談できる

後輩ちゃん
後輩ちゃん
1人で悩むことが少なくなるのは安心です。

転職エージェントに登録することで、不安や悩みを気軽に相談できるのもメリットです。多くの既卒・フリーターは「本当に正社員になれるの?」「自分に合った企業は見つかる?」などの悩みを抱えています。

転職エージェントには既卒・フリーターの転職に特化したアドバイザーが在籍しているため、不安や悩みを1人で抱えることなく相談できます。アドバイザーはこれまでさまざまな既卒・フリーターの悩み相談にのってきたベテランです。どんな些細なことでも、気兼ねなく相談してみてください。

ブラック企業へ就職する可能性が低くなる

ベンチャー先輩
ベンチャー先輩
ブラック企業への就職は絶対に避けよう。

転職エージェントを利用すると、ブラック企業へ就職する可能性が低くなります。紹介される求人は事前にエージェントが下調べを行っているのが一般的です。例えば、残業時間や休日出勤の回数・有給消化率が挙げられます。

これらの項目をクリアした求人が紹介される場合が多く、ブラック企業へ転職してしまうことはほとんどありません。特に、腰を据えて長く働きたいと考えている人は必ず転職エージェントを利用しましょう。

企業が既卒・フリーターを求めている理由

企業が既卒・フリーターを求めている理由

企業のなかには、既卒・フリーターを求めているところもあります。企業が既卒・フリーターを求める理由をひとつずつ確認していきましょう。

既卒・フリーターを企業が求めている理由
  • 若手の市場価値が高い
  • 正社員経験がないので癖がない
  • 新卒と違いいつでも入社できる

若手の市場価値が高い

後輩ちゃん
後輩ちゃん
若手というだけで、企業に評価してもらえるんですね。

若手の市場価値に期待している企業は計り知れません。元気な若者を採用することで、組織の活性化を図りたい企業も見受けられます。

既卒・フリーターは20代の割合が多いため、若手の市場価値を期待している企業にとって大きなメリットです。面接の場では、若手らしくハキハキとした話し方や礼儀正しい姿を見せると好印象に映るでしょう。

正社員経験がないので癖がない

ベンチャー先輩
ベンチャー先輩
教える側にとって、変な癖がないのは大きなメリットだよ。

既卒・フリーターは正社員経験がないため、良い意味で癖がないのもメリットです。正社員経験が長ければ長いほど、前職の癖がついているという懸念があります。前職の癖は無意識に表れるため、育てにくいと感じる人もいるようです。

しかし、正社員経験がない既卒・フリーターは教育を妨げる癖をほとんど持っていません。癖がなければ教わったことを吸収する力が長けています。すぐに活躍できる存在へ育っていくことも可能です。

新卒と違いいつでも入社できる

後輩ちゃん
後輩ちゃん
いつでも入社できるとわかれば、企業の採用意欲も上がりそうですね。

新卒と違っていつでも入社できるのが既卒・フリーター採用のメリットです。多くの場合、新卒は4月入社が一般的です。しかし、人手が足りていない企業では、4月を待たずに入社してほしいと考えている場合があります。

その点、既卒・フリーターはいつでも入社できる場合がほとんどです。双方の折り合いがつけば、すぐにでも入社できます。すぐに入社して活躍してほしい企業にとって、大きなメリットといえるでしょう。

既卒・フリーターが転職を成功させるポイント

既卒・フリーターが転職を成功させるポイント

既卒・フリーターからの転職は新卒よりもややハードルが上がるのは事実です。しかし、転職活動でするべきことを明確にしておけば成功の可能性が高くなります。転職を成功させるポイントを確認しておきましょう。

転職を成功させるポイント
  • 必ず転職エージェントを利用する
  • 既卒・フリーターになった理由を正直に話す
  • 成長意欲を全面に出していく

必ず転職エージェントを利用する

ベンチャー先輩
ベンチャー先輩
自分に合った転職エージェントを見つけることが大切だよ。

既卒・フリーターからの転職には必ず転職エージェントを利用してください。なぜなら、正社員経験のない既卒・フリーターが自分だけの力で正社員への転職を目指すのは、難易度が極めて高いからです。

転職エージェントを利用すれば、専任アドバイザーが内定まで徹底サポートしてくれます。また、キャリアの方向性に迷ったとしても、客観的にアドバイスしてくれるので安心です。ほとんどの転職エージェントは完全無料で利用できるため、積極的に活用していきましょう。

既卒・フリーターになった理由を正直に話す

後輩ちゃん
後輩ちゃん
正直に話すことで、企業に信頼してもらえるんですね。

既卒・フリーターになった理由や経緯を正直に話すことも重要です。正直に企業の採用担当者へ伝えることで、「素直で正直な人だ」とポジティブに評価してくれる場合があります。

なお、ここで大切なのは気持ちを入れ換えたという前向きな姿勢です。他人や社会のせいにするのではなく、あくまで自分事として話すよう心がけましょう。

成長意欲を全面に出していく

ベンチャー先輩
ベンチャー先輩
将来なりたい姿をイメージしておくのがおすすめだよ。

成長意欲を全面に出していくのも大切なポイントです。「既卒・フリーターは成長意欲がないのでは?」と企業から不信に思われがちです。成長意欲がなければ教育が難しいと判断され、採用候補から外されてしまう場合も考えられます。

そこで、正社員になって成長したいという思いを最大限伝えるのが重要です。5年後・10年後にどのようなキャリアを歩みたいか考えておくのもよいでしょう。

既卒・フリーターにおすすめの職業

既卒・フリーターにおすすめの職業

既卒・フリーターにおすすめの職業を紹介します。目指したい職業をまだ決めかねている人はぜひ参考にしてみてください。

既卒・フリーターにおすすめの職業
  • エンジニア
  • 営業職

エンジニア

後輩ちゃん
後輩ちゃん
これからますますエンジニアの需要が高まりそうですね…!

既卒・フリーターにおすすめの職業として、エンジニアが挙げられます。IT社会が進むにつれ、今後ますますエンジニアの需要が拡大していくでしょう。みずほ情報総研株式会社『IT人材需供に関する調査』によると、2030年にはエンジニアをはじめとしたIT人材が不足してしまうと試算されています。

エンジニアの需要供給

そのため、エンジニアの人材確保に力を入れている企業が増加すると予想されます。研修が整っている企業であれば、たとえ未経験でも活躍できるでしょう。

※出典:『IT人材需供に関する調査』

営業職

ベンチャー先輩
ベンチャー先輩
社会人としての基礎スキルを身につけたいなら、営業がうってつけだよ。

営業職も既卒・フリーターにおすすめしたい職業のひとつです。営業職は未経験でも応募できる企業が多く、門戸が広いというメリットがあります。すぐにでも営業マンを欲している企業もあり、転職活動がスムーズに進みやすいです。

営業職を担当すると、社会人として身につけておきたいスキルが手に入ります。営業はさまざまなスキルが必要とされる職業です。例えば、コミュニケーション力やプレゼンテーションスキル、交渉力などが挙げられます。成長したいと考えている人にとって、営業職はうってつけです。

既卒・フリーター転職でよくある質問

既卒・フリーター転職でよくある質問

最後に、既卒・フリーター転職でよくある質問を解説します。既卒・フリーター転職でわからないことがあれば、疑問をクリアにしてから転職活動をスタートさせましょう。なお、よくある質問は以下のとおりです。

よくある質問
  • 既卒やフリーターから正社員になるのはどれくらい難しい?
  • 既卒は新卒と中途どっちの扱いになる?
  • 既卒・フリーターが正社員になるためにはまず何をすればいい?
  • 既卒・フリーターになった理由はどのように説明すればいい?
  • まったく職歴がなくても就職できる?
  • 30代のフリーターでも正社員になれる?

既卒やフリーターから正社員になるのはどれくらい難しい?

後輩ちゃん
後輩ちゃん
やはり、既卒・フリーターは転職難易度が上がるのでしょうか…

既卒やフリーターから正社員になるのは難しい傾向です。株式会社マイナビの調査によると、8月末に内定を所持していた2020年度の既卒は34.4%に留まっています。現役学生が77.6%と比較してみると、およそ半数の既卒生しか内定をもらえていません。

既卒・フリーター転職でよくある質問

既卒・フリーターでも正社員の転職を成功させるには、転職エージェントの利用が必須です。既卒・フリーターの転職を熟知したアドバイザーが、内定まで徹底的にサポートしてくれます。キャリアの方向性に迷ったら、相談にのってくれるのもメリットです。

※出典:『2020年度既卒者の就職活動に関する調査』

既卒は新卒と中途どっちの扱いになる?

ベンチャー先輩
ベンチャー先輩
卒業してからどれくらい経ったのか、転職活動前に確認しておこう。

既卒は3年以内なら新卒採用枠で応募可能なケースが多数見受けられます。株式会社マイナビの調査によると、2018年には新卒採用枠で既卒の応募を受け付けている企業は全体の7割にものぼりました。

ただし、既卒が新卒採用枠で応募するには「卒業後3年以内まで」という条件があります。卒業してから3年を過ぎてしまうと、新卒採用枠からの応募が厳しくなる点には注意が必要です。

※出典:https://mynavi-job20s.jp/howto/kisotsu.html#caption3

第二新卒におすすめの転職エージェント15選|第二新卒から大手企業を紹介してもらえる転職エージェントも紹介 「第二新卒での転職は早すぎる、やめとけ」という声がある一方、実際には3人に1人の新卒が3年以内に退職しています。 ...

既卒・フリーターが正社員になるためにはまず何をすればいい?

後輩ちゃん
後輩ちゃん
既卒・フリーターの転職には、転職エージェントがマストなんですね!

既卒・フリーターが正社員になるためには、まず転職エージェントへ登録しましょう。転職エージェントを選ぶ際は、既卒・フリーターからの転職に特化した転職エージェントがおすすめです。

転職エージェントに登録すれば、転職活動の流れを詳しく説明してくれます。もしなりたい職業や自分の強みがわからない場合でも、親身になって相談にのってくれるので安心です。

既卒・フリーターになった理由はどのように説明すればいい?

ベンチャー先輩
ベンチャー先輩
きちんと説明をすれば、採用側も分かってくれるよ。

既卒・フリーターになった理由や背景は、包み隠さず正直に伝えることが重要です。面接の場で嘘をついてしまうと、入社後にボロが出てしまう可能性があるので気をつけましょう。

ここで大切なのは、たとえ既卒・フリーターの過去があっても、今はやる気に満ち溢れていることを採用側へアピールすることです。決して他人・社会のせいにはせず、前向きな姿勢で選考に臨みましょう。

まったく職歴がなくても就職できる?

後輩ちゃん
後輩ちゃん
大切なのは「正社員として働きたい意思」なんですね。

まったく職歴がなくても、就職可能です。多くの企業は若手人材を欲しています。そのため、若いというだけで武器になる可能性が高いです。

また、自分の強みを知っておくと、職歴がなくても企業へアピールできます。もし自分への強みがわからない場合は、転職エージェントに登録してアドバイザーに相談してみるとよいでしょう。

30代のフリーターでも正社員になれる?

ベンチャー先輩
ベンチャー先輩
30代からでも遅くない!自分に合った転職エージェントを探そう。

30代のフリーターでも正社員を目指すことは可能です。その際、やみくもに正社員を目指すのではなく、フリーターに特化した転職エージェントを活用してみてください。

30代のフリーター・既卒であれば、今回ご紹介した転職エージェントがおすすめです。アドバイザーがしっかり寄り添ってくれるので、正社員への転職をスムーズに進められるでしょう。

既卒・フリーターから正社員になるなら転職エージェントへ登録!

今回は既卒・フリーターにおすすめの転職エージェントや既卒・フリーターが転職を成功させるポイントなどを紹介しました。既卒・フリーターから正社員への転職を成功させるなら、転職エージェントの登録はマストです。

まずは、マイナビジョブ20’sに登録し、個別カウンセリングを受けましょう。個別カウンセリングでは、転職活動の不安やキャリアの方向性をプロに相談できます。孤独になりがちな転職活動でも、マイナビジョブ20’sならアドバイザーとの2人3脚で転職活動を進められます。

また、転職のプロによる選考対策も万全です。履歴書・職務経歴書の添削や面接対策を通じて、効率よく転職活動が進みます。ぜひこの機会に、マイナビジョブ20’sの登録を検討してみてください!

おすすめランキングTOP3

  1. No.1
    キャリアパーク
    若者に寄り添ったサポートで大人気!

    既卒・第二新卒に特化

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  2. No.2
    未経験でも正社員に就職可能!

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    未経験求人1,700以上! 適正診断も人気

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ABOUT ME
表 歩美
2年間で2回転職をした経験を活かし、就活・転職分野をおもに執筆しています。読んでくれる人に寄り添った文章を心掛けています。
編集者情報

この記事の編集者 杉田 陸

福岡県在住。福岡大学卒業後、ホテルのアメニティーメーカーに入社。新規開拓営業・SNSマーケティングなどを経験。その後、Webマーケティング企業へ転職。第二新卒での転職を成功させた経験を生かし、転職情報をお届けします。

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