自己分析

学生の頃何もしてない就活生なら見るべき。勘違いしてませんか?

後輩ちゃん
後輩ちゃん
自分は学歴も高くないし、就活がうまくいきそうにないです……。
キャリア先輩
キャリア先輩
就活生の多くが抱える悩みだね。

本記事の読者様の中で以下に該当する就活生は多いのではないでしょうか?

  • 「学生時代何もしてないな」
  • 「学歴も高い方ではない、所謂Fランだし……」
  • 「勉強も対して頑張ってないし、インターンもしてない」
  • 「就活の時期になって焦り始めている……」

そんな就活生に対して今回記事を書きました。是非、参考になると思いますので最後まで読んでくださると幸いです。

※本記事を書いている筆者は、大手難関企業から数十社内定を獲得した20卒の学生です。そのため、本記事の信頼性も高いかと自負しておりますので、是非参考にしてみて下さい。

就職活動が全て学生時代の経験で決まる?

キャリア先輩
キャリア先輩
就活が上手くいく人が皆、学生時代に輝かしい経験を持っていると思ってないかな?あるいは、経験がない人は就活が不利であると思っていないだろうか?恐らく、そう思っている人が大半だと思うんだ。

もし、就活生に対して優しく接するのであれば私は、「学生時代の経験とか全然関係ないよ~!」と申し上げますが、(就活生のために)本音を言うと少なからず経験は絶対関わってきます。

ですが、絶対に経験だけで決まることはありません。

それを勘違いしている就活生、もっと言えば内定者が多いので、今回取り上げさせて頂きました。

就活で大事なのは結果ではなく過程

キャリア先輩
キャリア先輩
就活生の大半は結果に目が行きがちだ。
  • 「サークルで代表をしていた」
  • 「アルバイトでリーダーをしていた」
  • 「インターンで優勝をした」
  • 「学生時代に起業をしていた」

上記のことを指標にしていませんか?肩書きで決めてませんか?

結論を言うと、就活で最も大切なことは「結果までの過程で何をしてきたか」です。

就活は”経験”、”準備”、”運”で決まる

キャリア先輩
キャリア先輩
就職活動は間違いなく、”経験”と”就活準備”と”運”で決まるよ。

内定者やOBOGの中で「就活なんか、数ヶ月で終わるよ」「就活なんか意外と余裕だよ」と言う方もいるかもしれません。

上記の方達は、「経験」や「運」が良かっただけに過ぎません。

そのため、もし就活生の中で「他人に対して誇れる経験がない」と言う方であれば、人一倍就職活動に対して準備をしなければいけません

実際、私自身もさほど他人に対して誇れる経験がなかったため、就活準備は人一倍圧倒的なリソースを割いて頑張っていました。企業分析にしても、書籍・新聞を読むのは当たり前で、自己分析をするにしても2ヶ月間毎日やったりしていました。

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他人に対して誇れる経験をしていないなら

キャリア先輩
キャリア先輩
就活に対する準備に力を入れれば問題ないよ。僕自身、就活に対する準備なら誰にも負けていなかったと自負している。それくらい頑張ったので、難関企業から数十社内定をもらえたんだ。

就職活動の割合を10とすると、就職活動=経験:準備:運=3:5:2くらいです。それくらい就活の準備がとても大切なのです。

就活の準備のやり方と並行して選考を有利に勧めたいと言う就活生がいれば、就活エージェントを活用すべきです。

是非、就活生が納得のいく就活が送れることを心から願っております。

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編集者情報

この記事の編集者

久保真樹

久保 真樹

熊本県天草市生まれ。九州大学農学部を卒業。大学3年4月で就活を始め、日系・外資系、大手・ベンチャー等幅広く就活を進める。部活動を続けながらもIT・人材・教育業界など7社から内定を獲得。内定者期間の長期インターンを経てウェブココル株式会社に新卒入社し、今に至る。

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